USCIS、CWプロセスに関するNMI事業を更新

水曜日に米国市民権移民サービスUSCISのコミュニティ関係担当官はサイパン商工会議所にCW-1の採用プロセスの変更について説明しました。

しかしながら、USCISはまだ新しい規制の執行に対するタイムラインを提供することができていません。

CW-1請願に関する具体的な質問に答えること以外に、USCISの地域コミュニティ関係をリードするジェニファー・レーン氏とコミュニティ関係担当者カマナ・マトゥール氏が商工会議所メンバーに、新しい手続きと機関内でのいくつかの内部変更を更新しました。

USCISは、2029年12月31日までCW-1プログラムを延長した、2019年NMI米国労働力法の暫定最終規則をまだ公表していないため、レーン氏はE-ベリファイ（電子認証）登録は「まだ必須ではない」と述べました。

昨年、CW-1許可を申請しているCNMI雇用者は、登録雇用者が米国で働くための従業員の適格性を確認できるWebベースのシステムである電子認証（E-Verify）に登録するようにアドバイスされました。

一方、USCISは、来年度にCW-1の申請書を提出する予定がある人は誰もがE-Verifyに慣れるよう奨励しています。

レーン氏は、マニラのUSCIS事務所は閉鎖されているが、フィリピンの米国大使館は依然として開放されていることを知っておくことも人々にとって重要であると述べました。

Lane氏はまた、USCISのWebサイトで公開されている新しいデジタルツールについて人々に知ってもらいたいと考えています。

「ここ数年で、私たちは1日24時間、週7日、オンラインで利用できるデジタルツールに多大な努力を注いでいます」とLane氏は言っています。

これらのオンラインツールには、公共および申請者サービス、情報サービスの近代化、そして新たに構築されたUSCISコンタクトセンターも含まれると彼女は付け加えました。

レーン氏はまた、グアムとCNMIをカバーするUSCISホノルル地区事務所をシアトル地区事務所と統合することを発表しました。

Lane氏とMathur氏は、CWアプリケーションに関して人事担当官から寄せられた質問に注目しました。彼女は、USCISが「すぐに回答する」と述べました。