<サイパン>「従業員に支払うために刑務所に行かねばならないのなら、それは私が取り得るチャンスです」

インペリアルパシフィック・インターナショナル(CNMI)LLCの最高経営責任者であるドナルド・ブラウン氏は、IPIの従業員の給与を最優先するために必要な場合は、懲役を受け入れると述べています。

ブラウン氏は、IPIを訴えている7人の元建設労働者の弁護士であるアーロン・ハレグア氏による、懲役刑の申し立てに応えてサイパン・トリビューンに声明を出し、IPIが親会社であるインペリアルパシフィック・インターナショナル・ホールディングス・リミテッドからお金を受け取るときは常に、最初に従業員への支払いを優先すると述べました。

「サイパンの運営を支援するために親会社から資金を受け取り、その資金がすべての未払いの負債をカバーするのに不十分であるときは常に私は、百万長者の弁護士の法定費用などの他の義務を支払う前に、勤勉な従業員の給与の支払いを承認することを選択します。制裁は優先事項ですが、第二の優先事項です」と同氏は言っています。

ブラウン氏は、裁判所が給与支払いを承認できることを意味する場合、彼の懲役刑を命じた場合、彼は義務を負うと付け加えました。

「億万長者に支払う前に、まず従業員に支払うために刑務所に行かなければならないのであれば、それは私が取らなければならないチャンスです。最近の逆境のすべてを通して揺るぎないサポートを提供する私たちの素晴らしい従業員は、より価値があります」と同氏は言っています。

ブラウン氏は、特にCOVID-19のパンデミックによりカジノが閉鎖され続けていることから、IPIの従業員への支払いがIPIの最優先事項であると述べました。

「[ハレグア弁護士]と[ブルース・バーライン弁護士]は、閉鎖中に従業員への支払いに苦労していることをよく知っています。彼らは、彼らに支払うことは私たちの従業員に支払うことよりも優先度が高いと感じるかもしれませんが、彼らは間違っています」とブラウン氏は言いました。

ブラウン氏は、インペリアルパシフィック・インターナショナル・ホールディングス・リミテッドは、彼が投獄されるのを防ぐために裁判所の制裁を支払う手段を持っているかもしれないと述べましたが、それはまだ不明であると話しています。

「ニューヨークの弁護士[ハレグア氏]は真実を操る達人であり、注目を集めるためには、とにかく物事を捻じ曲げようとします。彼は私を駒にして….親会社を強制的に動かそうとしている。…。私たちの親会社であるIPIHは、私が投獄されないように制裁金を支払うための資金を見つけるかもしれませんが、よくわかりません。投獄されることは、私の4歳の娘と4か月の息子に説明するのは難しいでしょう」と彼は言いました。

サイパン・トリビューンのアーカイブによると、ハレグア弁護士は裁判所に、IPIのCEOであるブラウン氏が同社に対する判決を満たさなかったために投獄されるべきではない理由を説明するようIPIに命じるよう求めています。

ハレグア氏は、ブラウン氏が特に、命令について知っていて、IPIを管理しており、IPIのコンプライアンスを確保できなかったため、(法廷)侮辱罪に問われるべきだと主張しました。

CEOの投獄に加えて、ハレグア氏が提案した他の制裁は、IPIが法廷侮辱罪に問われることであり、IPIが従わなかった場合、また、法廷が理由を示す命令を出した場合、追加の法廷侮辱に対する制裁が課せられます。

https://www.saipantribune.com/index.php/thats-a-chance-ill-take/

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