USCIS「一旦CW-1申請延長が却下されるならば猶予期間なし」

I-129CW嘆願書が否定されるCW-1労働者はCNMIを去らなければなりません。

「Form I-129CW延長嘆願書が否定され、そして、労働者の最初のCW-1有効期間が終わったならば、その人は働く許可を与えられません」と米国の市民権とイミグレーション・サービス報道官代理のマリー・テレーズSebrechts氏は言っています。

彼女はまた、「猶予期間はありません。却下の通知はさらなる指示を提供します。しかしながら、個人が有効なステータスなしでいるならば、彼/彼女はCNMIを去らなければなりません」

USCISからの前回の有効なデータに基づいて、これまで、I-129CW嘆願書は、1月29日現在、否定されていません。

合計250件の嘆願書は339人の受益者からなる承認を受けました。

1月29日現在、USCISによって入力された716件のI-129CW延長嘆願データがありました。

まだ有効なCWステータスを持つ非居住労働者がパロール・イン・プレースを申し込むことができるかどうか、バラエティ紙はSebrechts氏に尋ねました。

「パロールは『入国許可申請者』のためのものです。CWステータスを与えられている人は入国許可志願者でありません。ですから、パロール・イン・プレースはCWステータスが失効したか否かを問わず、オプションではありません」とSebrechts氏は説明します。

旅行する非居住CW労働者に関しては、「CWステータスを維持するために、アメリカ合衆国を出るCW在留外人は、パロールではなく、CWビザを持って戻って来なければなりません」と彼女は述べました。

各々の嘆願はそれ自身のメリットに関して審理され、そして、USCISの決定は個々のケースまたは地位に基づきます。

「CW-1ステータスの早期打ち切りは、『外国人が認可された入国期限前に雇い主にいかなる理由によっても雇用から解雇されたならば』、帰国運賃の費用を払うことを雇い主に要求しています」とSebrechts氏は述べました。

彼女はまた、当事者が、もちろん、契約による若干の他の義務もあるかもしれないと言いました。

出入国管理の利点の詳細については、www.uscis.govを参照してください。