労働局、従業員46人減
2006年の最高85人のフルタイム従業員から、CNMI労働局は今、職員46人に減少しています。そして一般的な財源へのその料金と罰金からの収入はそのオペレーションを維持するのに十分ではありません。
Cinta Kaipat労働局長代理によれば、2010年で、同課は料金と罰金で915,000ドルの収入を得ていたが、その予算は160万ドル以上であったとしています。
この予算は（2006年12月の時点の85人から）2010年12月の時点で同課のフルタイム社員を46人に制限して、他の出費のための資金を削減しました。経済性が不景気に陥ったため、米国の国民職業紹介側で更に多くの失職中の合衆国市民が援助を求めるにつれて、同課の業務負担は十分に増加しました」とKaipat氏は立法機関に提出された労働局の最近の年次報告書に記しました。
連邦の資金援助に関して、Kaipat氏は同課が米国の労働省からたった一度の小額交付金を受け取っただけで。そしてそれはある特定の専門的手順のために、まだ完全に利用されていなかったと述べました。
「その交付金の実施は遅れています。そして、米国の労働省との新しい交付金関係が連邦資金が預金されたところ整頓することを要求したため、出費はまだ暦年の終わりの時点で作られていませんでした」と彼女は述べましたが、現地労働局は数ヵ月後に連邦補助金申請の提出を準備していると指摘しました。
Kaipat氏によれば、外国人労働者許可証側の仕事が急激に下がったとき、同課の作業負担は主流の労働市場で合衆国市民に権利を与えることが際立って増加したとしています。
「外国人労働者許可証側で同課の作業負担は連邦条例についての不確実性で減少し、そして若干の国家公務員の活動は若干の雇用者に連邦の法律に従わないよう奨励しました」と彼女は言っています。
彼女は同課が、地元の求職者が雇用されるのを手伝うその権限を使って、彼らの技能を必要とするビジネスをサポートし続けるであろうと言いました。
